Конечно, тяжело, если сначала много думать, а потом писать.
Но ведь можно просто "фотографировать" жизнь. Просто описать то, что мы видим и слышим.
Иногда это даже интереснее.
Вчера сидели с друзьями.
Один рассказывает.
Вчера на Ленинградской АЭС стало известно, что в отдельное юр. лицо будут выделять и экономические службы. Как это делали с ремонтным персоналом, со столовыми, с ИТ службами и прочим.
Эффект от этого неоднозначный. Главное - резко сокращается количество официально работающего на ЛАЭС персонала.
То есть все остается по-прежнему. Или почти по-прежнему. Люди точно так же остаются, но увольняются с ЛАЭС и переводятся на другое предприятие. Некоторые подразделения реально сокращают. Но это легко понять в случае со столовыми.
А теперь это хотят проделать с бухгалтерией.
Второй рассказал, что на работе вчера просидел 11 часов. Начальство лютует.
Работает он на предприятии, которое образовалось из части бывшего Ленэнерго, к которой сейчас отнесли генерирующие станции.
У них персонал по обслуживанию этих станций. Около 500 человек.
А сейчас пришел приказ сократить половину. И начальство готовит сокращение. Но пока оно готовится предварительно проводится политика по усилению давления с целью выживания части персонала до официального увольнения. Для начала готовятся приказы по увольнению за опоздание.
Увольнения - это понятно. Это может быть объективная необходимость. Но устраивать невыносимые условия с целью, чтобы люди уходили сами, это перебор.